岗位职责：

1、负责制定生产部的工作计划并组织实施，定期组织对本部门人员进行生产技术、现场管理与质量管理培训，负责部门内的员工关系管理和绩效考核工作；

2、根据公司发展战略，负责生产人员架构、生产产能、设备等方面的规划工作；

3、建立健全部门管理制度、流程，贯彻执行各项制度，并根据实际情况进行调整、修订，使其不断完善；

4、负责制定安全生产管理制度，组织抓好生产安全教育与培训（包括生产安全、消、防安全），提高员工安全生产意识；

5、组织落实生产计划,并确保按计划有效完成；

6、在生产过程中确保质量、成本及交期的目标,满足客户的需要；

7、按照质量体系管理要求，控制生产过程，确保规范及作业标准严格执行；

8、对制造工艺及现场管理持续改进与提高，确保生产效率的持续提高。

任职要求：

1、38—52岁，大专以上文化；

2、5年以上变压器行业生产经营管理全方位工作经验；

3、良好的分析、组织能力，语言沟通能力及较强的创新与前瞻理念；

4、精通生产管理、质量管理、设备管理、流程管理等；

5、具有优秀的领导能力、沟通协调能力、团队协作能力、计划与执行能力；

6、相关工作经验丰富，能独立管理油变和干变车间。