课程顾问职位要求：

教育背景：专科及以上学历，专业不限，但教育、市场营销、心理学等相关专业优先。

工作经验：有培训、教育、销售等相关工作经验者优先，应届毕业生若有相关实习经验也可考虑。

专业技能：
1. 具备良好的沟通能力，能够清晰、准确地向客户介绍课程内容、优势等信息，解答客户疑问。
2. 熟练掌握销售技巧，善于挖掘客户需求，促成课程销售。
3. 对教育培训行业有一定了解，熟悉各类课程体系及特点。
4. 具备较强的学习能力，能快速掌握新知识、新技能，以便更好地服务客户。

能力素质：
1. 有较强的客户服务意识，始终以客户需求为导向，提供优质服务。
2. 具备良好的抗压能力，面对销售任务和客户压力能保持积极心态。
3. 有团队合作精神，能与同事、上级协同工作，共同推动业务发展。
4. 具备较强的责任心，对工作认真负责，确保客户信息准确、业务流程规范。
5. 思维敏捷，能灵活应对客户提出的各种问题和突发情况。

工作态度：
1. 工作积极主动，有强烈的进取心，愿意不断挑战自我，提升业绩。
2. 诚实守信，对待客户和工作真诚，树立良好的职业形象。
3. 具备耐心和细心，对待客户咨询和业务办理认真细致，避免出错。

其他要求：
1. 熟练使用办公软件，如 Word、Excel、PPT 等。
2. 能够适应灵活的工作时间，包括周末及节假日值班。
3. 有良好的时间管理能力，合理安排工作任务，确保高效完成。
4. 愿意不断学习和提升自己，参加公司组织的各类培训和学习活动。