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行政人事主管/单双休/高薪
6000-10000元
五险年终分红节日礼物免费培训工作餐专项奖金
基本信息
- 职位类别人力资源
- 招聘性质全职
- 所在区域萧县
- 学历要求大专
- 经验要求3-5年
- 招聘人数1人
职位详情
岗位职责：
1.熟知各平台招聘优势，可实现多渠道灵活招聘精准人才；
2.持续优化培训体系，快速孵化新人为组织创造价值；
3.优化各岗位绩效考核，为组织评估人才提供合理依据；
4.熟悉劳动法律法规，并了解人力资源管理的优秀实践；
5.出具人力资源年度规划并有效执行；
6.擅长员工关系维护，职业测评等；
任职资格：
1.全日制本科，人力资源管理、心理学或相关专业优先；
2.3-5年人力资源管理经验，其中至少2年专注于招聘工作；
3.人事全盘操作经验或跨职能团队协作经验优先；
4.出色的解决问题能力，且具备较强的团队合作精神和服务意识。
1.熟知各平台招聘优势，可实现多渠道灵活招聘精准人才；
2.持续优化培训体系，快速孵化新人为组织创造价值；
3.优化各岗位绩效考核，为组织评估人才提供合理依据；
4.熟悉劳动法律法规，并了解人力资源管理的优秀实践；
5.出具人力资源年度规划并有效执行；
6.擅长员工关系维护，职业测评等；
任职资格：
1.全日制本科，人力资源管理、心理学或相关专业优先；
2.3-5年人力资源管理经验，其中至少2年专注于招聘工作；
3.人事全盘操作经验或跨职能团队协作经验优先；
4.出色的解决问题能力，且具备较强的团队合作精神和服务意识。
本职位没有收费项目
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网站提示
1、淘宝刷单，网络代购都为骗子。
2、兼职加QQ联系的，要倍加注意。
3、任何职位都不可收取押金及其他杂费，如有违规，请举报。
4、网络打字员、学徒、网络赚钱、传销直销等信息一定要倍加注意。
5、电话号码用特殊符号隔开，或用中文代替的，都是骗子！
6、应聘时要了解清楚，招工方的合法身份、报酬、劳动合同等情况。
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